ZNAČAJ RAZVOJA VEŠTINA ZA MENADŽERA
I CELOŽIVOTNO UČENJE KROZ OBUKE I PREDAVANJA
Predrag Đukić
Savremeno društvo se u mnogome razlikuje od društva koje su nam ostavile predhodne generacije, a već naslućujemo silinu promena koje nas očekuju u budućnosti. Celokupan sistem obrazovanja koji nam je omogućio dosadašnji napredak zahteva redefinisanje jer nije koncipiran za brzinu promena sa kojima sada smo suočeni.
Program Nacionalnog centra za talente , kroz sistem celoživotnog učenja, pruža podršku razvoju kompetencija i umnih veština koje su ključne za život modernog čoveka. NTC edukacija omogućava usvajanje znanja koja su primenljiva u svakodnevnom životu, poslovnom i privatnom, uz prepoznavanje i podršku darovitosti svakog pojedinca.
Kroz tematske module koji su prilagođeni potrebama konkretnih grupa, kod učesnika razvijaju se ključne misaone tehnike i osposobljavaju se za njihovo korišćenje u praksi. Uz razvoj kompetencija i podizanje umnih sposobnosti pojedinaca, kao što su kreativnost, rezonovanje, timski rad, veštine pamćenja, improvizacije, osposobljavamo ih da uspešno vode svoje živote i stvaramo stimulativno okruženje za celoživotnu podršku darovitosti i usvajanje novih znanja i veština potrebnih našoj privredi.
Neke od tema obuka i predavanja su:
- RAZVOJ KLJUČNIH UMNIH VEŠTINA
- RAZVOJ OSOBINA USPEŠNOG MENADŽERA
- KAKO PREVAZIĆI ODUGOVLAČENJE
- REŠAVANJE PROBLEMA
- DONOŠENJE KVALITETNIH ODLUKA
- RAZVOJ ŽIVOTNE STRATEGIJE
- RAZVOJ VISOKE PRODUKTIVNOSTI
- KAKO EFIKASNIJE UČITI
- RAZVOJ KREATIVNOSTI
- RAZVOJ INOVATIVNOSTI
- RAZVOJ PREGOVARAČKIH VEŠTINA
- KOMUNIKOLOGIJA I JAVNA DIPLOMATIJA U PRAKSI
#NTC_Edukacija #NTC_predavanje #Obuke